Это приложение и готовая методология, которые помогут вашей компании автоматизировать работу с персоналом на основе лучших отраслевых практик. Модульная система поможет быстро и без разработчиков улучшить HR-процессы или построить их с нуля.
Корпоративная академия и дистанционное обучение
Внедрим геймифицированную систему корпоративного обучения, которой ежедневно будут пользоваться до 97% сотрудников.
Социальная сеть и корпоративный интранет
Создадим корпоративную социальную сеть с новостями, личными блогами, опросами и викторинами. Запустим процесс роста личной мотивации, развития и корпоративной культуры.
Измерение показателей эффективности
Автоматизируем сбор обратной связи от сотрудников, с помощью которой можно контролировать развитие компании.
Мотивация и геймификация
Предоставим цифровую систему адаптации и институт наставничества для новичков. В 2 раза сократим длительность адаптации, а текучесть — в 4.
Сборка Motivity под разные задачи Motivity — это модульная система, позволяющая собрать платформу под любые потребности. Выбирайте готовое решение под конкретную задачу или создавайте свою уникальную платформу из множества модулей.
Обучение
Ваша программа обучения может стать увлекательным квестом. Используйте этапы для фиксации знаний сотрудников по темам, а также геймифицированную программу обучения, наставничества и обмена опытом между коллегами. Используйте квесты как для обучения новичков, так и для повышения компетенций у руководителей.
Подробнее
Адаптация
Сделайте процесс адаптации новичков в компании удобным и продуктивным. Вам больше не придется тратить много времени на обучение сотрудников и проверку знаний.
Motivity Onboarding автоматизирует процесс адаптации для HR и погрузит сотрудника в бизнес-процессы, а для новичка сделает знакомство с компанией увлекательным и эффективным.
Корпоративная социальная сеть
Хотите сделать упор на общение сотрудников? Motivity Community дает возможность построить корпоративную социальную сеть. Это полноценная экосистема компании, в которой сотрудники смогут изучать новые материалы, делиться новостями, общаться между собой, выражать благодарность и награждать коллег за помощь в задачах.
Мотивация
Обучение персонала ещё никогда не было таким лёгким. Программа вовлекающих вспомогательных механик создаст из рутинного процесса увлекательную игру. Каждый сотрудник, прошедший программу, получит оценку, обратную связь и возможность проработать ошибки. Коллективное вовлечение в игру-обучение позволит ускорить усвоение новых знаний.
